KARENTA

Best-Season-Strategie und Kapitalgarantie

KARENTA verbindet Ertragschancen an der Börse mit Sicherheit durch diese neue innovative Garantieform: Der Kombination 100% Beitragsgarantie und Guthabengarantie. Das heißt für Sie, dass zum Ende der Laufzeit 100% Ihrer eingezahlten Beiträge garantiert zur Verfügung stehen. So haben Sie Planungssicherheit.

KARENTA - für wen?

  • Sie suchen für Ihre Altersvorsorge hohe Renditechancen,
  • Sie setzen auch bei Aktieninvestments auf eine Sicherheitsstrategie,
  • Sie wollen Beiträge sichern und Renditechancen nutzen,
  • Sie möchten frei entscheiden, wann und wie Sie Ihr Gesamtguthaben abrufen,
  • Sie möchten die Familie im Todesfall absichern,
  • und das alles wollen Sie steueroptimiert gestalten.

Von Steuervorteilen profitieren.

  • Erträge in der Sparphase bleiben steuerfrei. Es ist kein Freistellungsauftrag erforderlich.
  • Die Rentenauszahlung ist steuerbegünstigt: Bei privaten Renten beträgt der steuerfreie Anteil bei Rentenbeginn mit 65 Jahren 82%. Von jährlich 12.000 Euro Rente bleiben so 9.840 Euro steuerfrei.
  • Bei der Kapitalauszahlung sind 50% der Erträge steuerfrei, wenn die Auszahlung nach dem 60. Lebensjahr erfolgt und der Vertrag mindestens 12 Jahre bestanden hat.

  

Flexibel einzahlen, flexibel verfügen.

Flexibel einzahlen

Neben Ihren monatlichen Beiträgen können Sie flexibel Beiträge ab 1.000 Euro zuzahlen und so Ihre Altersvorsorge ausbauen.

Kapitalauszahlung

Die Kapitalauszahlung ist auch in Teilbeträgen möglich.

Lebenslange Rente

Bei der lebenslangen Rente wird eine Mindestzahlung garantiert.

Kapitalauszahlung und Rente

Auch die Kombination Kapitalauszahlung und Rente ist möglich.

Flexibler Rentenbeginn

Sie können den vereinbarten Beginn Ihrer Rente bis zu 10 Jahre verschieben.

Kapitalentnahme im Rentenbezug

Sie können einen Vorschuss auf künftige Renten erhalten.

KARENTA - Ihre Vorteile auf einen Blick:

  • Hohe Renditechancen mit der Best-Season-Strategie.
  • Clevere Absicherungsstrategie des Guthabens.
  • Todesfallschutz wählbar von 0 bis 200% der Beitragssumme.
  • Lebenslange Rente und/oder Kapitaloption.
  • Auf Wunsch: Leistungen bei Berufsunfähigkeit.
  • Monatliche Beiträge und flexible Zuzahlungen.
  • Auf Wunsch kostenloses Ablaufmanagement für den Schutz des Fondsguthabens zum Ende der Vertragslaufzeit gegen hohe Wertschwankungen.

  

Beraterkontakt

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Montag, 03.06.2013 Filiale Königstein, Prof. Dr. Marcus Maurer, Jena